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2019年苏州高铁新城人力资源管理有限公司委托招聘简章(高铁新城产业园发展公司)
更新时间:2019-07-12 03:02:11
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  苏州高铁新城人力资源管理有限公司系苏州高铁新城国资公司下属子公司,主营业务为向企事业单位提供人力资源咨询、管理和服务。受苏州高铁新城产业园发展有限公司委托,公开招聘工作人员2名,有关事项公布如下:

  4、学历是指具有国家承认的学历,归国留学人员需有教育部留学服务中心出具的相应学历明。

  苏州高铁新城产业园发展有限公司成立于2017年11月,是高铁新委会下属全资一级公司,主要负责产业园基础设施开发建设、载体建设和国有资产经营及管理。

  1、负责定期进行市场调研,收集、分析房地产租赁市场信息,对公司各类商业项目进行可行性研究、项目定位工作;参与公司商业项目业务目标的制定与分解;

  3、负责商业项目的经营管理,制定经营指标,监督和协助商业管理公司按既定计划和预算开展经营业务、贯彻各项经营指标;

  1、负责公司财务工作,建立健全财务管理体系,通过财务管理与会计核算,掌握公司的财务状况。经营成果和资金变动情况,为公司经营决策提供依据;

  3、负责监督会计核算、会计处理和成本控制的工作,审核并按时上报各项财务报表和财务报告,确保其准确性和完整性;

  1、采用网上报名的方式。网上报名邮箱为:。邮件标题请注明岗位+姓名(如:应CY01商业经营张三)。报名表以Word格式,其他相关证书扫描件以PDF格式发送至邮箱。

  2、报名材料:身份证、户口簿、学历(学位)证书、工作经历证明(工作经历以劳动合同或社保缴费证明作为依据)、近一年的征信记录、《报名登记表》、职称等相关资格证书及应聘者认为需要提交的相关证明材料(提交的材料系人岗相适度评价的重要依据)。请务必保证提供材料的真实性和完整性,如发现虚假材料或信息材料不完整,取消报名资格,后果由应聘者自负。

  4、满足条件进入考试环节,则需携带报名材料原件进行资格审核,审核不合格者,取消考试资格。未按规定时间参加体检的人员,视为自动放弃处理。体检费用由应聘者自理。

  本次招聘岗位均为合同制用工形式,由用人单位与录用人员签订劳动合同,并根据工作实际安排岗位,确有需要的,或将进行调剂。

  报考人员一经录用,须按规定时间及时报到并服从调剂,如与原单位发生人事(劳动)争议等事项,均由本人负责协商解决。

  以上招聘工作委托苏州高铁新城人力资源管理有限公司,苏州高铁新城人力资源管理有限公司享有本简章的最终解释权。

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来源: 锦州资讯网
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